Le Chef de travaux du Lycée voudrait que je commande et que je paye un stage de
formation (au logiciel GESTAGE, logiciel de gestion
des stages en entreprise) à un instituteur en reconversion nommé chez nous depuis le 1er septembre.
Un EPLE peut-il payer ce genre de
formation ?
Il me semblait que les frais de
formation du personnel d'Etat étaient à la charge de l'Etat uniquement... et que l'EPLE n'était pas autorisé à faire ce genre de dépenses.
Qu'en est-il exactement ? Y a-t-il
des textes ou de la jurisprudence ?
Remarque: jusqu'alors,
des CES, puis
des CEC et enfin
des CAE utilisaient ce logiciel sans
formation préalable. Serait-ce à dire que
des personnels
enseignants de catégorie A auraient plus besoin de
formation que
des contrats aidés en matière d'utilisation de logiciels administratifs ?
Merci pour vos réponses éclairées.