cumul conge maladie et jours pour décès parents.

j'ai une OEA spécialiste des congés maladie a répétition , toujours calculés au cordeau qui est en arrêt maladie jusqu'au 20 décembre inclus. reprise du travail prévu le 21 décembre (soit la veille des vacances!). elle vient de passer me voir pour m'expliquer que son père étant décédé hier, elle avait droit à 3 jours et en prendrait un le 21 décembre et les 2 autres , elles les gardait pour plus tard (Sic!!!!!).

pourriez vous m'indiquer les textes qui régissent les congés des agents avant que je ne m'arrache les cheveux ou que je ne m'énerve!!

merci par avance,

Evénements familiaux : sous réserve
des nécessités du service, peuvent être accordés

Maladie très grave ou décès du conjoint père, mère ou enfants

3 jours ouvrables

Dans le cas d’un mariage ou d’un décès,
il appartient aux chefs de service d’examiner si, compte tenu des
déplacements à effectuer, la durée de l’absence
peut être majorée de délais de route (maximum :
48 heures, aller et retour).
Pour ce genre de cas, il suffit d'utiliser les outils à votre disposition. En l'occurence, le site de la fonction publique

Ce forum ne peut pas être une boite à outil où on déniche les textes qui vous conviennent à la demande. Faut un peu chercher par soi-même.

Sans rancune...

et sinon N@n@rd il nous a rangé
ce
chouette récap' des autorisations d'absences de droit et facultatives
(p.8 à 11) dans sa chouette bibliothèque.

On le répète, mais chez N@n@rd, ya tout ce qu'il faut

Isaac Newton a écrit:

Ce forum ne peut pas être une boite à outil où on déniche les textes qui vous conviennent à la demande. Faut un peu chercher par soi-même.

C'est gentil Isaac d'essayer de soulager la machine que je suis ...

Fréléonat a écrit:

Isaac Newton a écrit:

Ce forum ne peut pas être une boite à outil où on déniche les textes qui vous conviennent à la demande. Faut un peu chercher par soi-même.

C'est gentil Isaac d'essayer de soulager la machine que je suis ...

Ben surtout qu'avec la hausse des coûts de l'énergie et le réchauffement climatique, faut ménager le matériel...

As-tu déjà pensé à installer des panneaux solaires à la place de ce truc rouge ridicule sur ta tête ?

Isaac Newton a écrit:

As-tu déjà pensé à installer des panneaux solaires à la place de ce truc rouge ridicule sur ta tête ?

Est-ce vraiment pire que la pomme que tu as sur la tienne ?

Moralité: Même en s'étant pris un père Noël en pleine tête, il faut néanmoins savoir garder son costume de fête

mart a écrit:

Est-ce vraiment pire que la pomme que tu as sur la tienne ?

C'est un accident !

C'est pas pour faire joli.

Indépendament des références réglementaires, il faut ajouter que chez moi, la CT nous a transmis une liste plus exhaustive incluant même 1 jour pour déménagement.

Ceci étant, cela est toujours sous condition par rapport aux nécessité de service et de bon sens. Je ne vois pas pourquoi on prendrait trois jour pour un décès 6 mois après l'enterrement. Ces jours servent pour le bon déroulement des événements familiaux, pas pour le confort personnel.

Chez moi, une telle demande, c'est non et point barre.

Même si ce sujet a été abordé en 2007, je mets cette réponse pour qui rechercherait la réponse exacte......

Cette réponse est une copie du service public....

Prise du congé

Le salarié doit prendre son congé dans la période où l'événement se produit, mais pas nécessairement le jour même.
Il doit remettre un justificatif à son employeur (selon les cas : acte de naissance de l'enfant, acte de mariage, acte de décès, etc.).
Ces jours de congés sont assimilés à des jours de travail effectif pour le calcul du congé annuel.


Rémunération

Les jours de congés sont payés normalement, comme s'ils avaient été travaillés. ...

bonjour

tout d abord il n y a plus d'oea depuis maintenant plusieurs années....

pour le fait de la prise de jour pour décès, j estime que l adjoint technique territorial peut les prendre a sa convenance, surtout que pour la raison ... non ? un peu de coeur tout de meme

bien sur on est sans coeur.
D'ailleurs le temps qu'il se remette vraiment, on peut estimer que le minimum c'est 35 jours ouvrés...
Pour les OEA, faudra nous excuser mais le poste date de 2007...
j'espère d'ailleurs que Mme Michu a repris le boulot depuis le décès de son père à cette date...

Sur ces bonnes paroles, on va arrêter les frais.
Sujet verrouillé.