Bonjour,
je ne sais pas si j'aurai une réponse mais je suis contractuelle et je travaille dans un collège du 3 septembre 2018 au 30 avril 2019. On m'a fait mes horaires et je me retrouve avec 39h50 à faire par semaine et plus le droit à mes 2jours et demi par mois. Je ne comprend pas ce mode de calcul car avant je travaillais dans un autre collège et j'avais mes 2 jours et demi par mois et 35h semaine ! plus les vacances scolaires et lorsqu'il  y avait des permanences je donnais 1 jour et demi pour ne pas les faire.
là je dois faire plus d'heures et plus les 2 jours et demi pour avoir les vacances scolaires.
J'ai besoin de réponse !
Merci

Vous êtes payé pendant les vacances scolaires ? Vous travaillez pendant ces vacances scolaires ?
Votre EDT dépend des réponses à ces questions.

non je ne travaille pas pendant les vacances, mais comme je le disais avant je faisais 35h et je donnais 1 jour et demi pour les permanences et le mois suivant j'avais mes 2 jours et demi et j'étais payée pendant les vacances puisque le contrat courrait pendant celles-ci.
Mais pour les contractuels le calcul des heures n'est il pas différent ? je ne travaillerais (malheureusement) que 8 mois à temps complet.
merci pour votre réponse.

Bonjour,
je pense que c'est plutôt "avant" qu'il y avait un soucis sur votre emploi du temps...

si vous avez un contrat de 8 mois en continu (payé pendant les vacances) le calcul est le suivant :

vous comptez le nombre total de jours du contrat : 34 semaines x 35h + 2 jours x 7h/jour = 1204 h
vous déduisez les congés payés : 2,5 jours par mois x 8 mois x 7h par jour  soit 140 h
1204 - 140 = 1064 h c'est le nombre d'heures à faire
Il faut donc le diviser par le nombre de semaines de travail effectif
Si vous ne travaillez pas pendant les vacances et selon votre zone il y aura 7 ou 8 semaines de vacances scolaires à déduire
donc à la louche 34 semaines - 8 semaines = 26 semaines
1064h / 26 = 40,92h/ semaine
Voilà... le calcul peut être ajusté en nombre de jours en cas de semaine de vacances incomplètes

34 semaines x 35 h + 2 jours x 7h = 1204 heures
1204 h - 2 jours x 7 x 8/12 = 1194,66 heures
1194,66 - 2,5 jours x 8 mois x 7 h = 1054,66 h
1054,66 h / 132 jours de taf = 7,98 h
7,98 h x 5 jours/semaine = 39,90 h
39,90 h ==> 39h54 /semaine sur temps de présence élèves, sans faire de permanences, et sans rien en plus (genre 2,5 jours de congés...)



Après tout dépend comment chacun applique les arrondis...

On déduit aussi le fractionnement des congés ??