Bonjour,

combien d'heures an pour un 90 % ? 
et pour un 80 %  l'année prochaine ?

Mon calcul :

1607 h  an - 14 h fractionnement = 1593 h an

Jours fériés : comment je compte quand ça tombe un dimanche (la règle si je ne me trompe pas : le jour férié compte comme jour travaillé si il est précédé ou suivi d'un jour "normal" de travail.)
 On compte 7 h de travail par jour férié ? 
et 7 h par jour hors élève (permanence) ?

Combien de jours fériés en 2015.16 ? j'adorrrrrrr quand ça tombe le dimanche
Combien de jours fériés en 2016.17 ?

Bref : 1440 h en 2015.2016 pour un 90 % ? 
et 1274 h en 2016.17 pour un 80 % ?

Pour les jours fériés : Les jours fériés légaux font chaque année l'objet d'un calendrier annuel publié par le ministère de la fonction publique. Ils sont comptabilisés comme du temps de travail effectif, pour le nombre d'heures de travail prévu dans l'emploi du temps de la semaine concernée, lorsqu'ils sont précédés ou suivis d'un jour travaillé, à l'exception des jours fériés survenant un dimanche ou un samedi habituellement non travaillés et de ceux survenant pendant une période de congés des personnels (congés annuels, temps partiel) qui ne sont pas décomptés ni récupérables. Ils se décomptent au fur et à mesure du déroulement du calendrier.

Cheshire a écrit:

Pour les jours fériés  : Les jours fériés légaux font chaque année l'objet d'un calendrier annuel publié par le ministère de la fonction publique. Ils sont comptabilisés comme du temps de travail effectif, pour le nombre d'heures de travail prévu dans l'emploi du temps de la semaine concernée, lorsqu'ils sont précédés ou suivis d'un jour travaillé, à l'exception des jours fériés survenant un dimanche ou un samedi habituellement non travaillés et de ceux survenant pendant une période de congés des personnels (congés annuels, temps partiel) qui ne sont pas décomptés ni récupérables. Ils se décomptent au fur et à mesure du déroulement du calendrier.

ok, merci !!!  
Au moins, je peux défendre l 'edt !
il me reste donc à vérifier les jours fériés qui comptent comme jours de travail effectifs et vérifier le total des heures à effectuer d'ici le 31/08/2016

> Côté heures à temps partiel : 1607 - 14 x 90% cette année
 et X 80 % pour la prochaine année sco (du 1er /09 au 31/08 si les nominations se font toujours au 1er/09...) 

En fait, c'est juste un total d'heures bureau à moduler selon les jours fériés dits "travail effectif"...

J'oublie qq chose ?