Si vous êtes gestionnaire, avez-vous un horaire précis calculé sur les 1607 heures ?

Il existe des autorisations d'absences pour convenances personnelles non récupérable. Ton CE, j'espère qu'il n'aura jamais besoin de te demander de faire du rab.

Au fait, à quoi sert une autorisation d'absence ? Quelle finalité ? Qui couvre-t-elle ? L'employeur, l'employé, les deux ? Dans quels cas de figure ?

l'autorisation d'absence sert surtout en cas de problème
tu doit te trouver au boulot pour travailler ça c'est le postulat de base......
si il t'arrive un accident durant cette période c'est un accident de travail
si durant le même horaire tu te fais une entorse en jouant au volley sur la plage (je sais mon exemple est bidon pour la plupart d'entre vous mais ici il est déjà d'actualité ) ce n'est plus la même chose.....