Bonsoir à tous,

La question est dans le titre. En effet, je suis installé dans une académie richement pourvue en groupements d'achat académiques, mais ils semblent y exister depuis la nuit des temps, si bien que je ne me suis jamais vraiment poser la question de leur naissance (ou leur arrivée sur Terre).

Or, je me rends compte, d'après mes observations et celles de collègues que des besoins gagneraient à être couverts par un tel procédé.

La question m'intéresse, même si je suppose que, en tant que simple gestionnaire matériel, il m'est impossible de lancer une telle initiative, qui est plutôt du domaine des agents comptables (ne serait-ce que parce qu'une telle infrastructure mutualisatrice suppose un personnel dédié).

la seule volonté du couillon GM qui veut bien
Avant il y avait 5 points de NBI ( ) mais aujourd'hui je ne sais pas.
Après c'est vrai que ce sont souvent des EPLE siègent d'agence comptable car il y a (comme tu le soulines) des compétences, mais ce n'est pas une obligation.
Après les différents bahuts adhèrent suite à un vote de leur CA...
Pour info je connais des groupement d'achat dans des bahuts non AC ...voir ici un futur ex-AC a mis en place un tel groupement pour garder le personnel

Bozinchu a écrit:

voir ici un futur ex-AC a mis en place un tel groupement pour garder le personnel

Chuis tout seul dans ma boutique, ça va être dur de garder du personnel que je n'ai pas!

Donc, en gros, en supposant que je mette ce genre de truc en place (par hasard), ça ne me rapportera ni rémunération ni moyens supplémentaires, peut-être les félicitations du rectorat d'avoir trouvé un pigeon qui va leur permettre de supprimer des postes ailleurs un tel sens de l'initiative, et sûrement beaucoup d'em.......

Correct?

il me semble que t'as bon

Y a pas à dire, on encourage l'initiative dans cette maison...

Dans la belle académie d'Orléans-Tours, le SG en a vanté les mérites devant les comptables.

A-t-il parlé de N.B.I. en plus pour ceux qui en mettraient en place, ou au moins de moyens humains et matériels adéquats?

Parce que sinon, moi aussi je peux vanter les mérites du plein-emploi, de la baisse des impôts ou de la fin de la guerre dans le monde... tout le monde sera d'accord avec moi!

Nanie a écrit:

Dans la belle académie d'Orléans-Tours, le SG en a vanté les mérites devant les comptables.

Ouais, en même temps q'il faisait sauter des postes des les services d'intendance appelés à travailler plus avec moins de monde...

Gentil Intendant a écrit:

A-t-il parlé de N.B.I. en plus pour ceux qui en mettraient en place, ou au moins de moyens humains et matériels adéquats?

Parce que sinon, moi aussi je peux vanter les mérites du plein-emploi, de la baisse des impôts ou de la fin de la guerre dans le monde... tout le monde sera d'accord avec moi!

... et pour pas un rond de plus parce que de la NBI, il n'a jamais été question. Mais je rappelle qu'un certain président avait claironné que le non remplacement d'un fonctionnaire sur deux bénéficierait aussi à ceux qui resteraient puisque la moitié de l'économie leur serait redistribué. Les résultats, mesurés par ceux qui tiennent les cordons, indiquent bien que la moitié des économies a été reversées ... mais pas à tout le monde.