Bonjour, je cherche à savoir quand exactement les personnels administratifs doivent reprendre le travail après les grandes vacances d'été. 1 semaine avant les ELEVES ? 
1 semaine avant les PROFS ?
Je cherche un texte officiel qui indiquerait clairement quand les personnels administratifs doivent reprendre le travail par rapport aux élèves (ou aux profs).
Merci d'avance

Bonjour,

Les personnels admin comme techniques comme vie sco reprennent quand le CE le décide. Donc si ton CE veut reprendre le 15 aout, il te donne des congés à un autre moment . Au final tu fais 1607h annuels. Il y a quand même un nombre de jours de congés mini et la durée de travail d'une semaine ne peut excéder 40h de mémoire...
Rien à voir avec le statut des profs, CPE, etc.
Bref, circulaire ARTT...
Bon courage

Tyrande2023 a écrit:

Bonjour, je cherche à savoir quand exactement les personnels administratifs doivent reprendre le travail après les grandes vacances d'été. 1 semaine avant les ELEVES ? 
1 semaine avant les PROFS ?
Je cherche un texte officiel qui indiquerait clairement quand les personnels administratifs doivent reprendre le travail par rapport aux élèves (ou aux profs).
Merci d'avance

Le texte que tu cherches n'existe pas.
Chaque EPLE détermine cette date en fonction de ses besoins. Certains personnels prennent plus tôt (secrétariat) d'autres plus tard, même au sein d'un même service.
La préconisation (mais pas de texte) est R-2 pour l'administration et R-1 pour l'intendance.
Le seul texte est celui sur la durée annuelle du travail : 1593 heures .

Seulement une circulaire de 1996;

Des informations sur ce site.

Merci invité44!

Volcan, R-2 c'est "2 semaines avant la rentrée" c'est ce que tu veux dire ?

Nomandie Gest, de quel site parles-tu ?

Merci pour vos réponses en tout cas

http://perdirenrage.over-blog.com/2019/10/permanence-petites-vacances-en-eple.html

La circulaire de 1996 a été largement rendue obsolète par l'annualisation. Il faut donc se référer à la circulaire de 2002 (https://www.education.gouv.fr/botexte/sp4020207/MENA0102886C.htm).

Normandie Gest' a écrit:

http://perdirenrage.over-blog.com/2019/10/permanence-petites-vacances-en-eple.html

Cette position n'engage que le CE qui la tient. Je connais son blog et j'ai eu plusieurs fois l'occasion d'y relever des erreurs.
Effectivement la circulaire est obsolète depuis les décrets sur la RTT.

N'oubliez pas les 9 semaines de congés annuels dans votre annualisations
1593h c'est pour 5 semaines de congé annuels. 
Lisez bien les textes et faites bien vos calculs

Attention à ne pas confondre les congés et les RTT...
Le nombre de jours de congés reste le même, à plus de 35 h / semaine (et on sera au maximum à 40 h hebdomadaires pour les personnels administratifs, petit rappel au passage) on génère des RTT. Certes tout le monde s'en moque, mais c'est important en cas d'arrêt maladie, pour le calcul du nombre de jours de congés restant à prendre.

Et du coup 1er septembre : pré-rentrée
Vous comptez cette journée pour les personnels comme une journée de permanence ou on démarre l'EDT normal ?

C'est quoi des permanences ?

july80 a écrit:

Et du coup 1er septembre : pré-rentrée
Vous comptez cette journée pour les personnels comme une journée de permanence ou on démarre l'EDT normal ?

On a du répondre 100 fois.
L'EDT annuel démarre au 01/09 pour 1607 -14 heures.  Après qu'on fasse 6 heures ou 8 heures le 01/09 cela sera décompté du calcul annuel.
Et effectivement les "permanences" n'existent pas ; on a horaire en présence des élèves ou horaire sans élève.