Xena a écrit:

Donc 63,5 comme me propose la réforme, c'est totalement hors de mes préoccupations.

Perso, je suis crevée et je vois bien que je ne suis plus celle j'ai été ( nuit blanche pour assurer passation, etc ...), j'imagine même pas comment je serai à 64 ans dans mon bureau , il est temps que les jeunes GM attachés et comptables, SAENES et ADJAENES prennent la relève et que je puisse faire du surf avec VI!  si je tiens jusque là ! Moi aussi je veux goûter au frisson des vagues sur mes cheveux .

en grève

Lina inverse a écrit:

Moi aussi je veux goûter au frisson des vagues sur mes cheveux .

encore faut il qu'il nous en reste....
En grève   pour moi

A Lina
 
Ah ! Douce Lina, quand on y songe,
Ces années passées où je replonge ; 
Ce temps révolu comme il nous fuit.
C’était je crois déjà en deux mille huit,
Que de ton poème, sans qu’il y paraisse
Tu m’offrais la sublime délicatesse.
 
Années fuyantes maintenant terminées,
Avec un goût amer d’inachevé.
Années d’hier et années de labeur
Par le forum illuminées de petits bonheurs.
Aujourd’hui le passé resurgit
Avec pour compagne la nostalgie.
 
Mais jeudi, tous deux sous la pluie
Sur la grève nous serons uni.
La tienne résonnera de cris et de fureur,
La mienne sera couverte de galets et de surfeurs.


Bon je crois qu'il ne me reste plus qu'à briguer un poste à l'Académie française !

Vieil intendant a écrit:

Bon je crois qu'il ne me reste plus qu'à briguer un poste à l'Académie française !

GEF sors de ce corps

en grève itou. pas d'école pour l'infante de toutes façons.....

Xena a écrit:

même état d'esprit que pois, pour une fois.

bon ici pas de grève annoncée dans les écoles de mes enfants pour le moment, donc je ne sis pas convaincu que cela soit suivi

Lina inverse a écrit:

Xena a écrit:

Donc 63,5 comme me propose la réforme, c'est totalement hors de mes préoccupations.

Perso, je suis crevée et je vois bien que je ne suis plus celle j'ai été ( nuit blanche pour assurer passation, etc ...), j'imagine même pas comment je serai à 64 ans dans mon bureau , il est temps que les jeunes GM attachés et comptables, SAENES et ADJAENES prennent la relève et que je puisse faire du surf avec VI!  si je tiens jusque là ! Moi aussi je veux goûter au frisson des vagues sur mes cheveux .

on est tous crevé en fait, ce qui va se passer c'est juste que nous finirons nos carrières en CMO CLM CLD ou congés thérapeutique c'est tout c'est comme ça, et c'est celui qui réussira à n'entrer dans ces congés le plus tard possible qui aura gagner sur la vie

École de Junior fermée, Mme gestionnaire en grève, M. AC breton râleur en grève, 90 % des agents du bahut en grève (jamais vu un(e) seul(e) gréviste chez les agents depuis le paquet d'années que j'y suis), les profs, je sais pas trop mais cela semble s'annoncer comme suivi...

Question : j'ai 2 agents en cuisine qui veulent faire grève doivent-ils se déclarer à l'avance ? (je retrouve plus l'info et j'ai un doute sur la réponse)
Merci

Pas obligatoire, non (et heureusement).
J'ai toujours demandé au chef de cuisine de voir avec ses collègues et l'équipe non pas qui était gréviste (je m'en fous, et d'autant plus que je peux l'être moi-même), mais si le service pouvait être assuré (étant entendu que le service, ce n'est pas uniquement faire le repas, mais le servir, la plonge (même a minima), débarrasser, nettoyer (même a minima). La nuance n'étant pas toujours bien comprise par la direction.
Ensuite, on prend une décision.

A mon V.I indétrônable.

Hélas V.I oui pour vous ! oui j'ai tant frémi !
Mais d'odieux nuages, le ciel s'est obscurci !
Les anciennes promesses, perfides traitresses !
Dans mon cœur endurci, jamais blessure ne cesse
Je voudrais voir venir le temps béni du surf
Rassasiée de plaisirs, faire tout le temps la teuf !
Promesses incertaines d'un avenir meilleur
Vaines promesses, V.I le Grand ! mon cœur
Oui V.I avec vous j'irai à la grève
Et tous les deux chantants pour un monde de rêve (ou rave)

Je serais en grève. Car en raison de l'histoire familiale, j'ai bien peur que ma date de péremption soit avant la date potentielle de la retraite.

En grève aussi, je l'ai annoncé ce matin en réunion de direction

confirmation des écoles

seul le périscolaire de junior sera en grève, donc tout le monde ira à l'école et moi je ferai cantinier le midi en autorisation d'absence pour enfant ou en télétravail, à voir l'instruction RH qui tombera d'ici demain 22h

Eh bien , je ne ferai pas grève, après avoir beaucoup hésité et avoir "donné" à ce niveau par le passé, en pure perte, je le souligne.

Ce qui m'a décidé, c'est que la réforme introduit pour les fonctionnaires la possibilité d'une retraite progressive.


J'ai d'ailleurs décidé, au-delà de la future loi,de ne pas attendre l'âge règlementaire et d'entamer cette démarche dès cette année en appuyant sur le frein.


Je n'ai aucun intérêt à continuer en surrégime, j'arrête notamment de faire le boulot des autres.


Donc, pas de grève mais retour à un régime de travail normal.

Moipah a écrit:

Ce qui m'a décidé, c'est que la réforme introduit pour les fonctionnaires la possibilité d'une retraite progressive.

Miroir aux alouettes.
La toute première condition (au-delà d'avoir cotisé au moins 150 trimestres), c'est celle d'avoir l'accord de l'employeur.
Pour un poste administratif en services, pourquoi pas; mais pour un poste en EPLE, où l'abondance ne règne plus depuis des années, ça va déjà être bien moins évident. Et encore plus pour un gestionnaire (on a déjà évoqué cette question pour les interrogations sur les temps partiels quand on est GM).
De surcroît, c'est tout bénef pour l'Etat: avec une quotité à 80 %, par exemple, on touche donc 80% du salaire, et 20%... de sa future retraite, soit non plus un salaire de 100 %, mais plus près de ... 92 %. Et plus la quotité baisse, plus on s'éloigne des 100 %. Sur une grande échelle, à votre avis, qui sera gagnant ?


Il y a déjà longtemps, le même genre de solution incitative avait été proposée aux profs, mais à des conditions vraiment avantageuses, outre les critères d'âge et de durée: temps partiel à 50 % payé 80. Le succès avait été tel que rapidement l'expérience avait été abandonnée: ça coutait trop cher...

En accord complet avec Néthou.

Autre point très important à mettre sur la table : avec quel salaire part-on avec cette retraite progressive ?

           ->calcul sur les 6 derniers mois avec le traitement de retraite progressive ?
           ou 
           ->calcul sur les 6 derniers mois avec le traitement à taux plein ?

Ce n'est pas la propagande le pdf reçu ce jour qui apporte la réponse.

néthou a écrit:

Moipah a écrit:

Ce qui m'a décidé, c'est que la réforme introduit pour les fonctionnaires la possibilité d'une retraite progressive.

 Le succès avait été tel que rapidement l'expérience avait été abandonnée: ça coutait trop cher...    

et ils ne se sont pas posé la question du pourquoi 

futur retraité...un jour a écrit:

En accord complet avec Néthou.

Autre point très important à mettre sur la table : avec quel salaire part-on avec cette retraite progressive ?

           ->calcul sur les 6 derniers mois avec le traitement de retraite progressive ?
           ou 
           ->calcul sur les 6 derniers mois avec le traitement à taux plein ?

Ce n'est pas la propagande le pdf reçu ce jour qui apporte la réponse.

la référence n'est pas le traitement mais l'indice détenu

pois a écrit:

néthou a écrit:

Moipah a écrit:

Ce qui m'a décidé, c'est que la réforme introduit pour les fonctionnaires la possibilité d'une retraite progressive.

 Le succès avait été tel que rapidement l'expérience avait été abandonnée: ça coutait trop cher...    

et ils ne se sont pas posé la question du pourquoi 

Si, mais comme personne ne faisait grève, ils se sont dit on va supprimer ce truc coûteux cela va passer tranquille.

Ce à quoi je faisais allusion date d'une autre époque (je vous parle d'un temps que les moins de 20 ans, et, etc...)

Jusqu'au début des années 2000, il y avait une sorte de CPA à des conditions actuellement impensables (50 % payés 80 à partir de 55 ans et avec retraite obligatoire à 60 ans -oui, ça fait rêver- et trimestres comptés 100% pour la retraite en question), puis ce fut supprimé vu les conditions trop avantageuses (et le nombre de candidats corrélatif !) ou en tout cas bien dégradé et définitivement abandonné en 2011 avec la réforme des retraites passant de 60 à 62 ans (eh ouais, en 12 ans on est passé à 4 années de travail obligatoire en plus pour prétendre à retraiter)

Si cette mesure est si peu favorable aux agents , je ne vois pas ce qui empêchera l'employeur de l'accorder.
Et puis, ce n'est pas qu'une affaire de sous, l'important c'est la pression horaire.
Et le plaisir de voir les autres se mettre au boulot

Il y a employeur et employeur.
Le Ministère de l'Education Nationale (ou de l'Enseignement Supérieur) est ton employeur comme ton chef d'établissement est ton employeur; leurs intérêts ne sont pourtant pas les mêmes.
Avec un EDT à 80% (par exemple), la pression horaire sera la même; voire pire puisque sans compensation de poste, on aura tendance à te demander de faire 100 % du taf en... 80 % de temps.
Quant à ta dernière phrase, je te laisse le soin d'en préciser le sens...

La réforme :
Cette maîtrise de la dépense sera partagée par l’ensemble des administrations publiques. Elle sera rendue possible par des mesures de transformation structurelle et une évaluation renforcée de la qualité des dépenses, qui permettront de dégager des marges de manœuvre pour mettre en œuvre les engagements du Président de la République et les priorités fixées par le Gouvernement en termes de politique publique. Les administrations de sécurité sociale participeront à la maîtrise de l’évolution des dépenses, permise notamment par la réforme des retraites, la réforme de l'assurance chômage favorisant le plein emploi et la maîtrise des dépenses de santé (la progression de l’ONDAM s’établira à +2,7 % sur 2024-2025 puis 2,6 % sur 2026-2027). Les collectivités locales seront également associées à cette maîtrise des dépenses, : avec un objectif de réduction de −0,5 % en volume chaque année leurs dépenses de fonctionnement.*

Pour en faire :
La maîtrise des dépenses doit s’accompagner d’un renforcement de la qualité des dépenses, notamment en finançant des investissements indispensables pour assurer les transitions écologique et numérique, atteindre le plein emploi et s’assurer de la compétitivité de nos entreprises. Ainsi, la poursuite du déploiement du plan « France 2030 » permettra de stimuler l’économie et de soutenir la croissance potentielle en accélérant la transition écologique, en favorisant l’investissement, l’innovation, la cohésion sociale et territoriale et en assurant la souveraineté numérique et industrielle.

Cette maîtrise de la dépense permettra, sans remettre en cause l’objectif de normalisation des comptes publics, de poursuivre la stratégie de baisses des prélèvements obligatoires engagée sous le mandat précédent afin de soutenir le pouvoir d’achat des Français et la compétitivité des entreprises. Cet objectif de diminution des prélèvements s’est matérialisé dès la loi de finances rectificative du 16 août 2022 et de la loi du 16 août 2022 portant mesures d’urgence pour la protection du pouvoir d’achat avec la suppression de la redevance audiovisuelle. Il sera poursuivi, notamment avec la suppression de la cotisation sur la valeur ajoutée des entreprises (CVAE) sur deux ans, portée par le projet de loi de finances pour 2023.*

Traduction :
L'objectif n'est pas de sauver le système mais de le sucer jusqu'à la moelle pour financer toujours plus de cadeaux faits aux entreprises qui avec les profits préfèrent rémunérer les actionnaires plutôt qu'augmenter les salariés ou investir.

Ruissellement mon  Je veux bien faire des efforts pour sauver un système dont pourraient bénéficier mes enfants mais pas pour ça.

* Source : PLF 2023

Avis entièrement partagé!

9 M d'économie de la réforme, 8,5 M promis de baisse d'impôts aux entreprises.

gréviste aussi
c'est chouette ça me laisse un peu de temps libre pour parcourir le forum avant la manif de 14h

Les zamis des transports assurent une grève soignée en IDF. En bon zonard de la 3e couronne, je crois que j'ai identifié un trajet possible qui devrait me prendre deux petites heures pour l'aller donc moins d('une heure de marche, si tout va bien. Je vous annonce donc que, à part ma pomme, la manifestation démarrant place de la République sera majoritairement composée de parisiens, c'est-à-dire de millionnaires retraités très représentatifs de la France d'aujourd'hui. J'dis ça, j'dis rien...

L'intendant zonard a écrit:

...En bon zonard de la 3e couronne, je crois que j'ai identifié un trajet possible qui devrait me prendre deux petites heures pour l'aller donc moins d'une heure de marche, si tout va bien...

Voilà une arithmétique que je ne comprends pas!    

En tout cas tu luttes contra la sédentarité... ce sera mon cas aussi dans une heure, moment où je rejoindrai la manif qui passera près de mon établissement.