Bonjour,

Pour ceux qui ont un agent chef pour le service général qui occupe en même temps d'autres fonctions, quel est son profil (agent chef et magasinier ? et OP ? et agent d'entretien ?) ?

Mon agent chef s'en allant au 1er septembre, j'aimerais repenser les choses d'où ce petit sondage pour voir comment c'est organisé chez vous. Sachant qu'ici, le boulot d'agent chef ne prend qu'un demi ETP compte tenu de la taille de l'établissement.

bonjour,
En fait je pense que tout dépend plutôt de qui tu veux mettre à ce poste, donc de sa mission principale et aussi de la taille de l'équipe.

j'ai connu un agent magasinier restauration/agent chef, avec des fois participation à l'accueil, mais pas d'entretien secteur, et un autre lingère/agent chef et une petite partie d'entretien secteur, et naturellement participation en restauration.

Trouve d'abord l'agent que tu souhaites voir à ce poste et tout se mettra en place après. Ici les agents chef ont 15 points de NBI.

Mon agent chef est "responsable entretien et maintenance". En pratique, il est le seul agent de maintenance en l'état actuel de ma dotation en personnels TOS.
Il gère bien les 2 casquettes et tire bénéfice de sa bonne organisation des services des agents sans spécialité pour dégager du temps à certains qui peuvent ainsi le seconder en maintenance (les volontaires).
Je déconseille la casquette agent chef / agent d'entretien (existe-t-elle seulement ?) qui pourrait porter une équipe une peu retorse à prendre un malin plaisir à faire trimer le chef...
J'ai connu l'agent chef / magasinier, ça tournait bien aussi.
L'essentiel n'est comme le dit Patou, pas tant l'étiquette que la personnalité et l'engagement de l'agent chef dans la réalisation de ses différentes missions.