Bonjour je suis contractuelle a temps plein (technique) je suis payée sur une base de 151.5heures tous les mois.
J effectue 42h/ semaines en présence des élèves, j ai egalement 3 jours de permanence.
Ma gestionnaire m a fourni mon planning, du 01/09/2016 au 30/06/2017 je dois effectuer 1505 heures.
A ce jour cela me parait gros...je pense qu elle a calculée comme cela : 35heures×43 semaines= 1505. Or j ai le droit a 2.08 rtt par mois, dans son raisonnement, ils ne sont pas déduis...je lui en ai parler , mais je me suis retrouvée avec un mur enface de moi...quelqu un peut il m éclairer ?? Cdlt