Bonjour,

J'ai une question relative au début d'un arrêt maladie... Je sais évidemment qu'il commence à la date de l'arrêt du médecin, mais j'ai quand même un petit problème...

Un personnel fait sa journée normalement, va chez le médecin le soir, après son travail. Le docteur l'arrête.
La secrétaire de direction fait débuter l'arrêt le lendemain, soit le premier jour d'absence.

De retour, le personnel malade demande la correction de l'arrêté, car selon elle, le congé débute à la date de l'arrêt du médecin, et souhaite en plus rattraper cette journée...

Dit comme ça, je sais que cela peut porter à sourire, mais bon...
Merci d'avance pour votre aide.

Bonjour,

Ce n'est pas le médecin qui donne un congé de maladie mais l'employeur (le Recteur ou la CT). La date indiquée par le médecin est la date d'examen du patient, mais c'est l'employeur qui détermine la date de mise en congé de l'agent à l'appui de ce document, en l'occurrence le lendemain.

Aucun souci donc.

je veux bien entendre les arguments juridiques...
mais pour moi le médecin et le gus sont deux truffes...
Et je traiterais ça avec diplomatie s'il advenait que j'ai une telle demande

Déjà eu le cas, notamment en Crous.
Jamais de rattrapage des heures effectuées.

C'est comme pour les demandes de rattrapage de jours fériés pendant les vacances ou le temps partiel..

On pourrait tout aussi (lui)  dire que pour avoir travaillé le jour où il avait un arrêt de travail il s'est mis en faute.