GOSPEL et avance sur salaires

Gloire et longue vie à GOSPEL , grâce à ce logiciel des avances sur traitement peuvent être effectuées directement via DK générée par la machine et sans passer ( chez nous) par la case GFC.

Néanmoins et dans le doute je prends l'attache des plus sages , je dois matérialiser cette avance par un ordre de paiement au compte 425 p/O qui se soldera par un Mdt p/O

Pardonnez moi "d'avance" pour cette question qui peut vous paraître des plus évidentes en ce qui concerne la réponse à y apporter.

Une NG fatiguée

d'accord pour l'OP, mais surtout, au prochain mandatement des salaires, n'oublie pas d'affecter une partie du net au 425

Comme a dit le président de la FACEN (fédération des agents comptables de l'éducation nationale).

(c'est bien ça ? )

Président de l'ABRACADABRA (Association Bigarrée et Renommée des Agents Comptables Académiques Déterminés, Autoritaires, Brillants et Résolument Anti-hamsters )

ABRACADABRA, ça me plaît bien : ça a un côté incantatoire qui n'est pas sans me rappeler certains aspects de mon activité professionnelle. Mais président ? surtout pas, je relève juste les compteurs. Des candidats présidents, il me semble qu'il y en a beaucoup qui se manifestent ces temps ci, et je ne voudrais surtout pas être assimilé à certains d'entre eux.

Bonjour,
 
La paye des CAE-CUI est , dans notre académie, centralisée dans un établissement mutualisateur.
Cependant chaque EPLE reste l'employeur et le montant du coût employeur, payé par le collègue mutualisateur, est prelevé tous les mois sur le compte trésor de chaque établissement.
 
Un nouveau CUI souhaite une avance sur salaire car il est en grande difficulté.
 
L'établissement mutualisateur refuse de le faire au motif que ce n'est pas de son ressort mais du notre.
Sur un plan comptable ça ne pose pas de diffucultés : OP au 425 et ensuite l'établissement mutualisateur, à notre demande , déduit la somme du prochain salaire.
Mais sur un plan règlementaire : quel texte à l'appui de l'OP et quelle PJ ?