Obligation de justifier une absence récupérée??

Invité

Bonjour,

J'ai sollicité une autorisation d'absence quelques heures dans l'après-midi.

J'ai bien sûr proposé de récupérer ces heures un autre jour. Le CE me demande cependant un justificatif de cette absence "récupérée".

En a-t-il le droit ? Il me semble que je ne fais que déplacer mon temps de travail dans la semaine ? Est-on obligé de donner une raison si l'on a besoin de quelques heures, puisqu'on effectue tout de même ces heures à un autre moment de la semaine ?

Merci de m'éclairer.

Si vous êtes gestionnaire, avez-vous un horaire précis calculé sur les 1607 heures ?

Invité

Il existe des autorisations d'absences pour convenances personnelles non récupérable. Ton CE, j'espère qu'il n'aura jamais besoin de te demander de faire du rab.

. Nombre de messages : 77 Date d'inscription : 13/03/2008

Au fait, à quoi sert une autorisation d'absence ? Quelle finalité ? Qui couvre-t-elle ? L'employeur, l'employé, les deux ? Dans quels cas de figure ?

l'autorisation d'absence sert surtout en cas de problème
tu doit te trouver au boulot pour travailler ça c'est le postulat de base......
si il t'arrive un accident durant cette période c'est un accident de travail
si durant le même horaire tu te fais une entorse en jouant au volley sur la plage (je sais mon exemple est bidon pour la plupart d'entre vous mais ici il est déjà d'actualité lol!

) ce n'est plus la même chose.....

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